J'ai déjà évoqué les problèmes que posent les open space pour un engagement soutenu et une performance optimale des collaborateurs (voir notamment mes articles « Fait-il bon travailler en open space ? » ou « Le bruit dans l'entreprise : nouveautés »). Et si…
Nous l'avons déjà étudié (voir mon article « Intelligence économique et gestion de l'information »), veilleurs et managers font aujourd'hui face à une avalanche permanente d'informations. Information et intelligence économique Des écueils se dressent face aux veilleurs comme aux managers récipiendaires des…
La sérendipité est la capacité d'accepter les événements générés par le hasard ou l'inattendu. Ainsi, choisir la sérendipité au quotidien, c'est autoriser l'imprévu, se laisser mener vers un chemin nouveau, voire se perdre sur une voie originale pour finalement avancer…
L'autonomie au travail revient régulièrement parmi les conditions de succès des équipes au sein de l'entreprise. Les managers sont sommés d'accorder plus de place à la libre décision chez leurs collaborateurs. Mais suffit-il d'accorder cette liberté pour que l'autonomie s'impose…
Les messages de la direction ou de certains managers visant à valoriser les « winners » ont encore de beaux jours devant eux, même si la tendance est de ramener petit à petit l'humain avec ses forces et ses failles, au coeur…
En termes de management, l'imagination s'épanouit – et parfois s'égare – dans des méthodes, des concepts, des situations toujours plus diverses. Nous avons déjà mis l'accent sur le « Mobility Management » (voir mon article : « Quand la voiture crée des emplois :…
Peut-être l'avez-vous remarqué, de nombreux projets ou récentes réalisations immobilières intègrent désormais un jardin partagé. À l'image des anciens « jardins ouvriers », ils permettent aux habitants de cultiver fruits et légumes, fleurs... mais moins dans un but économique que personnel. C'est…
Vous connaissez tous les types de management : le management persuasif, le management délégatif, le lead management, le plus récent community management... mais connaissez-vous le Mobility Management ? Le Mobility Management : quand l'entreprise est en croissance Le développement d'une entreprise est évidemment…
La vie professionnelle dans les entreprises françaises se complexifie pour leurs collaborateurs : stress, tensions, harcèlement voire violence s'intensifient d'année en année. Un problème bien français Pour faire un point sur ce sujet, une étude* a montré que l'ensemble des évaluations…
À la pause-café dans l'entreprise ou via les magazines qui circulent de collaborateurs en collaborateurs, vous en prenez conscience : une nouvelle vague s'apprête à submerger le monde du travail. De quoi parle-t-on ? D'apprendre à se détacher des choses - du…